Mini wellness dani

za kompanije

Trodnevni retreat koji vraća energiju, fokus i timski duh

U brzom poslovnom ritmu timovi često funkcioniraju na autopilotu: puno zadataka, malo prostora za oporavak, razgovori koji ostaju na površini i motivacija koja polako pada.

Mini wellness dani za kompanije su trodnevni retreat osmišljen kao mini wellness program koji kombinira timski rad, osobni razvoj i relaksaciju.

Program je prilagođen poslovnim timovima i ima jasan cilj: podizanje motivacije, unapređenje komunikacije i obnova energije zaposlenih.

Nakon tri dana, sudionici se vraćaju osvježeni, povezaniji, sa jasnijim fokusom i boljim timskim duhom.

Za upit i ponudu javite se na: [email protected]

Za koga je retreat

Ovaj program je idealan za kompanije koje:

žele ojačati timsku povezanost i suradnju

imaju timove pod stresom, u sezoni ili u intenzivnim projektima

žele preventivno djelovati na burnout i pad motivacije

žele poboljšati komunikaciju i smanjiti nesporazume

žele nagraditi tim na smislen način, uz stvarnu vrijednost

Posebno je koristan za menadžment timove, ključne odjele i timove koji rade u visokoj odgovornosti.

Što dobivate nakon 3 dana

Ovo nije samo odmor. Ovo je reset koji stvara promjenu.

Sudionici najčešće odlaze s:

više energije i boljim unutarnjim ritmom

jačim osjećajem pripadnosti i povjerenja u timu

konkretnim alatima za komunikaciju i samoregulaciju

jasnijim fokusom i većom osobnom odgovornošću

osjećajem smisla i unutarnje motivacije

A organizacija dobiva tim koji se vraća u posao s više kapaciteta, manje napetosti i boljom suradnjom.

Kako izgleda program (okvirno)

Program se prilagođava vašem timu, industriji i ciljevima. U nastavku je okvir koji najčešće koristimo.

Dan 1: Dolazak, sigurnost i povezivanje

Fokus: stvaranje prostora u kojem se ljudi mogu opustiti i povezati.

uvodni krug i postavljanje namjere

timski check-in: gdje smo sada kao tim

lagane vježbe povezivanja i komunikacije

rituali opuštanja i prelazak iz poslovnog u ljudsko stanje

Dan 2: Osobni razvoj + timski rad

Fokus: unutarnja stabilnost, emocionalna inteligencija i suradnja.

tehnike samoregulacije (stres, pritisak, emocionalni okidači)

komunikacijski alati (slušanje, jasnoća, granice)

timske vježbe: povjerenje, dogovori, odgovornost

pristup rješenje umjesto problema u timskim situacijama

Dan 3: Integracija, motivacija i povratak fokusa

Fokus: da se retreat ne završi lijepim osjećajem, nego jasnim koracima.

osobna i timska refleksija: što nosimo sa sobom

unutarnja motivacija: što nas stvarno pokreće

dogovor timskih rituala za svakodnevni rad

završni krug i plan implementacije

Što je uključeno (i što nije)

Ovisno o lokaciji i dogovoru, retreat može uključivati:

facilitaciju radionica i vođenje cijelog procesa

materijale i vježbe prilagođene timu

opciju individualnih mini razgovora (1:1) za sudionike

opciju follow-up online susreta nakon retreat-a (za implementaciju)

Smještaj, hrana i putovanje se najčešće ugovaraju odvojeno (ili kroz vašeg partnera/lokaciju), ali možemo predložiti strukturu i preporuke.

Zašto ovaj retreat funkcionira

Zato što spaja ono što timovima najviše treba:

relaksaciju (da se živčani sustav smiri)

osobni razvoj (da se vrati unutarnja snaga)

timski rad (da se obnovi povjerenje i komunikacija)

Kada ljudi dobiju prostor da se vrate sebi, vraćaju se i timu.

Najčešća pitanja

Je li program previše spiritualan za kompanije?

Ne. Program je profesionalan, praktičan i prilagođen poslovnom okruženju. Radimo s emocijama i energijom na način koji je primjenjiv i mjerljiv kroz ponašanje, komunikaciju i suradnju.

Koliko ljudi može sudjelovati?

Najčešće 8–20 po grupi. Za veće timove radimo paralelne grupe ili više termina.

Može li se program prilagoditi našim ciljevima?

Da. Prije retreat-a radimo kratku analizu potreba (HR/menadžment) i prilagođavamo fokus: komunikacija, motivacija, burnout prevencija, timska povezanost ili leadership.

Zatražite ponudu

Ako želite organizirati trodnevni mini wellness retreat za vaš tim, javite se direktno.

Pišite na: [email protected]

U poruci napišite:

naziv kompanije i broj sudionika

lokaciju ili preferenciju (more, planine, ruralno, hotel)

cilj retreat-a (motivacija, komunikacija, energija, timski duh)

željeni termin i okvirni budžet

Odgovorit ćemo vam s prijedlogom strukture, preporukom formata i ponudom.

Moja misija je pomoći TEBI da pronađeš i živiš SVOJU MISIJU!

Naš holistički pristup kombinira tradicionalne metode s inovativnim tehnikama, uključujući meditaciju, afirmacije i Ho'oponop1 Columnono praksu. Vjerujemo da je svaka osoba jedinstvena, i naš pristup je uvijek prilagođen individualnim potrebama i ciljevima.

S ponosom služimo pojedincima koji teže osobnom rastu, kao i organizacijama koje prepoznaju važnost emocionalnog razvoja svojih zaposlenika. Bilo da tražite individualni coaching, korporativni trening ili želite postati certificirani coach, ovdje ste na pravom mjestu.

Započnite svoje putovanje prema osobnoj transformaciji danas - jer vaša životna misija čeka.

Otkrijte naše najnovije sadržaje o emocionalnoj inteligenciji, osobnoj transformaciji i autentičnom poslovnom rastu koji će vam pomoći otključati vašu istinsku misiju i potencijal.

Burnout nije slabost: kako prepoznati emocionalnu iscrpljenost i vratiti energiju

Burnout nije slabost: kako prepoznati emocionalnu iscrpljenost i vratiti energiju

Burnout se često prikazuje kao problem produktivnosti: previše posla, premalo odmora. Ali burnout je puno više od umora. To je stanje u kojem se tijelo i emocije više ne mogu prilagoditi stalnom priti... ...more

Emocionalna inteligencija

January 25, 20264 min read

Zašto se ponavljaju isti obrasci u odnosima i kako ih prekinuti

Zašto se ponavljaju isti obrasci u odnosima i kako ih prekinuti

Jeste li ikad pomislili: "Opet isto"? Druga osoba je drugačija, okolnosti su nove, ali osjećaj je poznat. Isti tip konflikta. Ista povreda. Ista šutnja ili isti pritisak. Kao da se u odnosima vrtite u... ...more

Emocionalna inteligencija

January 25, 20264 min read

Kako postaviti zdrave granice bez krivnje: vodič za ljude koji previše daju

Kako postaviti zdrave granice bez krivnje: vodič za ljude koji previše daju

Ako ste osoba koja prirodno daje, pomaže i preuzima, vjerojatno ste se barem jednom uhvatili u ovoj rečenici: "Znam da mi je previše, ali ne mogu reći ne." Granice nisu zidovi. Granice su jasnoća. O... ...more

Emocionalna inteligencija

January 25, 20264 min read

Office: Carlijeva 38

Call 099 626 0207

Site: www.misijamission.hr

Copyright 2025 . All rights reserved